«Endlos immer mehr zu arbeiten, hat auf die Dauer nicht viel Sinn»

Gerade in Krisenzeiten sollte das Management für menschengerechte Arbeitsbedingungen sorgen, sagt Norbert K. Semmer, Professor für Arbeits- und Organisationspsychologie an der Universität Bern im Interview. Nur sieht die Realität anders aus.